你的《怪奇小店》開門啦，準備好做生意吧！這是一款像素風模擬經營游戲。與其他模擬經營類游戲最大的不同就是，這款游戲的商品只能互相搭配出售，而每個組合都會帶來不一樣的功能。在合適的時候選擇合適的商品組合，將會帶來不一樣的收益哦~
官方介紹
《怪奇小店》是一款中國式像素風模擬經營游戲~你將扮演為店長，在經營過程中，你將面臨經營策略的考驗,這很“燒腦”~其中還有好玩的“梗“和有趣的故事~
故事介紹
在模擬經營的基礎上，會有各式各樣的事情和奇遇發生~可以盡情的享受作為老板的樂趣~
玩家作為小賣部的小老板,不僅要考慮店鋪人氣、顧客評價等等多種因素~
把時間往前倒推20年，你作為一個失敗的創業者回到二三線城市的老家。在身邊僅剩少量積蓄的情況下接手了一家非常普通的小雜貨店，
開始了你作為店主的傳奇人生………
游戲攻略
關于前期怎么賺錢，大家最關心的點，最簡單暴力的就是只維持一層商品，加蓋的樓層盡量改倉庫，全力保證沒有任何一件商品斷貨。這個游戲能玩下去的最核心的點就是店鋪好評度，因為好評度意味著源源不斷的顧客，意味著你可以賣出更多的商品，賺取更多利潤哪怕后期最多有百分之八十五的稅(不知道交易稅規則是怎么換算的，還有特殊事件期間最多能到九十五)，只要你的經營流水夠大都只能穩賺不賠。然后你就有錢開樓層科技樹—裝更多倉庫—滿足更多顧客—賺更多錢—開樓層科技樹，進入這種良性循環。
關于科技樹，這一點其實很坑，首先游戲并沒有直接告訴你科技點點數上限是多少，只是告訴你有上限，很多朋友萬一點錯了一點，就會導致得不到終極加成。這里告訴剛玩這個游戲的玩家一下，總科技點只夠你點完各部門首席執行官那一行，然后就一點不能浪費全部走一個路線，只能獲得一個終極加成。這里我選的是第一個減百分之三十的稅，簡單暴力，后期稅正常狀況下最大百分之五十五，一天至少賺一萬五起步。
關于員工，不得不說這個設定很好，讓游戲有了很多可玩性。員工在初期只能招n卡，很垃圾，湊不齊各部門首席執行官是很正常的，所以前期的點數不必用來先點執行官，可以先選左右路線著重點，可以獲得各種實用加成。如果著重于員工，也可以先點中間路線，這樣你的前期發展會變慢，但是后期一定有一支很強的團隊。然后員工的負面技能是可以消除的，正面技能是可以學習的，多去龍虎山什么都有了(會給指定消負面的書)。ssr卡走完劇情會給三張，貓表弟，蘇菲 ，黃毛，都是不錯的助力。然后地圖上公園里有浩南哥，浩南哥無敵，浩南哥無敵，浩南哥無敵，重點說三遍，首先如果你沒有走員工路線的話，在一段時間節點內你的補貨員工會巨缺，這時就來找浩南哥，要保證你有足夠存款，員工也沒滿，這時你就可以給他五百刷員工，不是招了了必要，可以直接退出刷，一直刷到50好感以上就會給sr員工，還是耐力速度強化型，補貨雖然不高，但是夠你用一段時間了，等后期中間路線點滿再慢慢替換。重點是無敵的浩男哥，只要五萬元，他就會跟你混，浩南哥雖然后期速度耐力上限只有一百四，但是他打架無敵的技能太強了，過完劇情后，剁手節你的三個競爭對手上的員工都是身圍140往上，小黃毛150耐力都會常常肛不過，但是浩南哥是怎么打怎么贏。這里提一下劇情后的剁手節，叫打架節更合適一點，想拿第一只能打打打，發育是不可能發育的，你銷售額一旦領先了就會被群毆，只能靠浩南哥和黃毛先防守一波，然后一家家打的他們貨都補不了才能贏。
